Đại học Thành Đô

Home » [GÓC GIẢI ĐÁP] Học Quản trị khách sạn lương bao nhiêu?

[GÓC GIẢI ĐÁP] Học Quản trị khách sạn lương bao nhiêu?

19/05/2025

“Ngành Quản trị Khách sạn có mức lương bao nhiêu?” là thắc mắc phổ biến của nhiều bạn trẻ đang tìm hiểu về lĩnh vực này. Thu nhập trong ngành sẽ phụ thuộc vào nhiều yếu tố như môi trường làm việc, trình độ chuyên môn, kinh nghiệm thực tiễn và bằng cấp đạt được.

Cùng Trường Đại học Thành Đô khám phá chi tiết hơn trong bài viết dưới đây để hiểu rõ hơn về mức thu nhập cũng như tiềm năng phát triển của ngành nghề đầy hấp dẫn này!

Khái quát về ngành Quản trị khách sạn

Quản trị Khách sạn là một chuyên ngành thuộc nhóm ngành dịch vụ, tập trung vào việc quản lý và điều hành các hoạt động lưu trú tại khách sạn, resort, nhà hàng và các cơ sở nghỉ dưỡng. Mục tiêu của ngành là mang đến trải nghiệm hài lòng và chuyên nghiệp nhất cho khách hàng.
Cùng với sự phát triển mạnh mẽ của ngành du lịch, Quản trị Khách sạn đang trở thành lựa chọn nghề nghiệp hấp dẫn và đầy tiềm năng.

Để theo đuổi ngành học này, sinh viên cần được trang bị cả kiến thức chuyên môn và kỹ năng thực hành, cụ thể như:

Kiến thức chuyên ngành:

  • Quản lý và vận hành khách sạn, resort, khu nghỉ dưỡng

  • Tổ chức các hoạt động phục vụ khách hàng

  • Phát triển sản phẩm – dịch vụ lưu trú mới

  • Quản lý và đào tạo nhân sự

Kỹ năng nghề nghiệp:

  • Giao tiếp hiệu quả và làm việc nhóm

  • Xử lý tình huống linh hoạt trong môi trường dịch vụ

  • Kỹ năng lãnh đạo và quản trị đội ngũ

  • Tổ chức và điều phối sự kiện

Để hình thành và phát triển các năng lực này, sinh viên cần tích cực tham gia các hoạt động ngoại khóa, thực tập tại doanh nghiệp để tích lũy kinh nghiệm thực tế và rèn luyện kỹ năng mềm.

Ngoài kiến thức chuyên môn, chương trình đào tạo còn tích hợp các nội dung về khoa học xã hội, văn hóa ứng xử, tâm lý khách hàng và kỹ năng sử dụng phần mềm quản lý khách sạn. Nhờ đó, sinh viên có thể dễ dàng thích nghi và làm việc hiệu quả trong môi trường chuyên nghiệp, đặc biệt là tại các khách sạn và chuỗi nghỉ dưỡng quốc tế.

Vì vậy, nếu bạn đang băn khoăn “Có nên học Quản trị Khách sạn không?”, hãy cân nhắc dựa trên đam mê, định hướng nghề nghiệp và khả năng tương tác trong môi trường dịch vụ để đưa ra lựa chọn đúng đắn nhất cho bản thân.

Ngành Quản trị khách sạn có nhiều kiến thức để bạn học hỏi

Học Quản trị khách sạn ra trường làm gì

“Học Quản trị Khách sạn ra trường làm gì?” hay “Liệu ngành này có dễ thất nghiệp không?” là những câu hỏi phổ biến của nhiều bạn trẻ khi tìm hiểu về ngành học này. Thực tế cho thấy, sinh viên sau khi tốt nghiệp ngành Quản trị Khách sạn có nhiều lựa chọn nghề nghiệp hấp dẫn và phù hợp với năng lực, sở thích cá nhân.

Một số vị trí công việc tiêu biểu có thể kể đến như:

  • Quản lý khách sạn: Điều hành toàn bộ hoạt động của khách sạn, đảm bảo chất lượng dịch vụ và sự hài lòng của khách hàng.

  • Giám đốc kinh doanh: Xây dựng, triển khai và phát triển chiến lược kinh doanh nhằm nâng cao doanh thu và thương hiệu khách sạn.
  • Chuyên viên marketing: Thiết kế và thực hiện các chiến dịch truyền thông, quảng bá hình ảnh và dịch vụ của khách sạn.
  • Chuyên viên tư vấn dịch vụ: Hỗ trợ khách hàng trong việc đặt phòng, sử dụng dịch vụ và trải nghiệm lưu trú.
  • Chuyên viên phát triển sản phẩm và dịch vụ: Nghiên cứu thị trường, xây dựng các gói dịch vụ mới nhằm nâng cao trải nghiệm của khách hàng.

Với sự phát triển không ngừng của ngành du lịch, nhu cầu về nhân lực ngành Quản trị Khách sạn ngày càng tăng. Vì vậy, sinh viên theo học ngành này hoàn toàn có thể yên tâm về cơ hội việc làm trong tương lai. Đây là một trong những ngành có tỷ lệ thất nghiệp thấp và khả năng phát triển nghề nghiệp cao, đặc biệt là trong môi trường quốc tế.

Học Quản trị khách sạn có thể giúp bạn làm việc ở nhiều vị trí khác nhau

Mức lương trung bình ngành Quản trị khách sạn

Mức lương trung bình

Mức lương của sinh viên ngành Quản trị Khách sạn sau khi ra trường có thể dao động trong khoảng 6 – 10 triệu đồng/tháng ở các vị trí khởi điểm. Đối với các vị trí quản lý cấp thấp hoặc trung, mức thu nhập có thể bắt đầu từ 16 – 20 triệu đồng/tháng tùy theo năng lực và nơi làm việc.

Tuy nhiên, mức lương trong ngành này còn phụ thuộc vào nhiều yếu tố, bao gồm:

  • Trình độ học vấn và chuyên môn
  • Kinh nghiệm làm việc thực tế
  • Vị trí công việc đảm nhận
  • Quy mô và tiêu chuẩn của khách sạn (3 sao, 4 sao, 5 sao…)
  • Mức độ phục vụ và tiêu chuẩn chất lượng tại từng cơ sở lưu trú

Có sự chênh lệch rõ rệt giữa thu nhập của nhân viên làm việc tại khách sạn 5 sao và khách sạn tầm trung. Theo khảo sát của Grant Thornton Việt Nam, mức lương trung bình của nhân viên trong khách sạn 5 sao đạt khoảng 14,3 triệu đồng/tháng. Trong khi đó, nhân viên khách sạn 4 sao có mức thu nhập trung bình khoảng hơn 11 triệu đồng/tháng.

Tùy vào vị trí cụ thể như lễ tân, quản lý nhà hàng, nhân sự hay bộ phận điều hành, thu nhập thực tế có thể cao hơn nếu ứng viên có kinh nghiệm hoặc ngoại ngữ tốt, đặc biệt là trong các khách sạn quốc tế hoặc chuỗi nghỉ dưỡng lớn.

Dựa vào kinh nghiệm

Kinh nghiệm là một trong những yếu tố then chốt ảnh hưởng đến mức lương trong ngành Quản trị Khách sạn. Càng có nhiều kinh nghiệm thực tế, kỹ năng làm việc càng vững vàng và khả năng xử lý tình huống càng tốt, từ đó thu nhập cũng sẽ được cải thiện tương ứng.

Chẳng hạn, nếu mức lương cơ bản cho một vị trí nhân viên mới vào nghề là khoảng 5 triệu đồng/tháng, thì với 6 tháng đến 1 năm kinh nghiệm, thu nhập có thể tăng lên khoảng 6 – 7 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào quy mô khách sạn và hiệu quả công việc.

Việc tích lũy kinh nghiệm thông qua thực tập, làm thêm trong môi trường chuyên nghiệp hoặc tham gia các chương trình đào tạo kỹ năng sẽ giúp bạn nhanh chóng cải thiện mức thu nhập và cơ hội thăng tiến trong ngành.

Dựa vào vị trí công việc

Mức lương trong ngành Quản trị Khách sạn phụ thuộc vào nhiều yếu tố, đặc biệt là vị trí công việc mà bạn đảm nhận. Dưới đây là một số vị trí phổ biến và mức thu nhập tham khảo mà bạn có thể cân nhắc:

  • Lễ tân khách sạn: Đây là người trực tiếp tiếp đón và hỗ trợ khách trong suốt thời gian lưu trú. Mức lương cơ bản cho vị trí lễ tân thường nằm trong khoảng 5 – 10 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào quy mô và phân khúc khách sạn (3 sao, 4 sao, 5 sao…). Ngoài lương cố định, lễ tân còn có thể nhận phụ cấp, tiền tip và hoa hồng từ dịch vụ.
  • Nhân viên buồng phòng: Đảm nhận công việc vệ sinh phòng, chuẩn bị tiện nghi và đảm bảo không gian nghỉ dưỡng sạch sẽ, thoải mái cho khách hàng. Thu nhập thường dao động từ 5 – 7 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào khách sạn và khối lượng công việc.
  • Quản lý nhà hàng – khách sạn: Là người điều hành, giám sát toàn bộ hoạt động dịch vụ, nhân sự và vận hành trong khách sạn hoặc nhà hàng. Mức lương trung bình cho vị trí này tại Việt Nam rơi vào khoảng 15 – 20 triệu đồng/tháng, có thể cao hơn tại các hệ thống khách sạn cao cấp.
  • Giám đốc điều hành khách sạn (CEO): Đây là vị trí cao nhất trong bộ máy vận hành khách sạn, chịu trách nhiệm về chiến lược, nhân sự và hiệu quả hoạt động. Mức thu nhập cho vị trí này có thể đạt từ 10.000 – 15.000 USD/tháng (tương đương 210 – 320 triệu đồng/tháng), đặc biệt trong các chuỗi khách sạn quốc tế hoặc khu nghỉ dưỡng cao cấp.

Học Quản trị khách sạn lương bao nhiêu sẽ phụ thuộc vào nhiều yếu tố

Các yếu tố ảnh hưởng đến mức lương trong ngành Quản trị khách sạn

Kinh nghiệm làm việc

Kinh nghiệm làm việc là yếu tố then chốt ảnh hưởng trực tiếp đến mức thu nhập trong lĩnh vực Quản trị Khách sạn. Những người đã từng làm việc nhiều năm trong các khách sạn lớn, đặc biệt là các hệ thống cao cấp, thường có cơ hội nhận mức lương cao hơn so với người mới vào nghề.

Bên cạnh đó, kinh nghiệm thực tế giúp nhân sự hiểu rõ quy trình vận hành, từ khâu quản lý nhân sự, điều phối hoạt động, cho đến tối ưu hóa nguồn lực và nâng cao chất lượng dịch vụ. Đây chính là lợi thế cạnh tranh nổi bật mà nhà tuyển dụng luôn đánh giá cao khi xem xét đề bạt hoặc tăng lương cho nhân viên.

Trình độ học vấn

Trình độ học vấn cũng đóng vai trò quan trọng trong việc xác định mức thu nhập trong ngành Quản trị Khách sạn. Những ứng viên sở hữu bằng cấp cao, đặc biệt là được đào tạo bài bản về quản lý khách sạn – nhà hàng hoặc quản trị kinh doanh, thường có nhiều lợi thế khi ứng tuyển vào các vị trí có thu nhập tốt.

Kiến thức chuyên môn sâu rộng giúp họ xây dựng được chiến lược vận hành và phát triển khách sạn một cách hiệu quả, đồng thời nâng cao năng suất làm việc của đội ngũ nhân sự. Đây chính là lý do vì sao các nhà tuyển dụng thường ưu tiên những ứng viên có trình độ học vấn cao, kết hợp cùng kỹ năng quản lý thực tế.

Vị trí công việc, quy mô khách sạn

Vị trí nhân viên buồng phòng hay lễ tân tại khách sạn 5 sao thường yêu cầu tiêu chuẩn cao hơn so với cùng vị trí tại các khách sạn 3 sao hoặc 4 sao. Sự khác biệt nằm ở cả chất lượng dịch vụ, quy trình làm việc và yêu cầu về kỹ năng chuyên môn.

Chính vì vậy, lựa chọn làm việc trong môi trường khách sạn cao cấp không chỉ giúp bạn rèn luyện tác phong chuyên nghiệp mà còn là cơ hội để nâng cao thu nhập và tích lũy kinh nghiệm quý giá. Đây là một bước đệm quan trọng nếu bạn muốn phát triển sự nghiệp lâu dài trong ngành Quản trị Khách sạn.

Ngành Quản trị khách sạn có mức lương dao động tùy vào vị trí làm việc

Lời kết

Những thông tin trên đã phần nào giúp bạn trả lời cho câu hỏi “Học Quản trị Khách sạn lương bao nhiêu?”. Để đạt được mức thu nhập tốt trong ngành này, điều quan trọng là bạn phải không ngừng nâng cao kiến thức chuyên môn, rèn luyện kỹ năng mềm và cải thiện khả năng ngoại ngữ – những yếu tố cốt lõi giúp bạn nổi bật trong môi trường làm việc chuyên nghiệp và cạnh tranh.

Nếu còn bất kỳ câu hỏi hoặc thắc mắc nào về việc đăng ký tuyển sinh các chuyên ngành tại Trường Đại học Thành Đô, đừng ngần ngại liên hệ với Trung tâm tuyển sinh để được hỗ trợ nhanh chóng và tận tình.

Xem thêm: Trường Đại học Thành Đô

Địa chỉ:

  • Km15, Quốc lộ 32, Kim Chung, Hoài Đức, Hà Nội.
  • Số 8, Kiều Mai, Phú Diễn, Nam Từ Liêm, Hà Nội

Hotline: 0934 07 8668 – 0243 386 1601

Website: https://thanhdo.edu.vn/ 

Fanpage: https://www.facebook.com/truongdaihocthanhdo

Tin tức khác

0934 078 668